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激發團隊活力 展現員工風采——公司17年度采購部、物流部總經理競聘活動圓滿結束

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        為拓寬選人用人渠道,增強員工選拔使用的科學性,提高公司全體員工的進取意識與危機感,形成人適其職的良好企業氛圍,經公司領導研究決定,由人力資源部組織對采購部經理和物流部經理兩個崗位進行內部公開競聘活動。這是公司重組后首次公開舉行的內部崗位競聘,標志著公司在引入內部競爭機制的道路上邁出了實質性步伐。

       7月21日上午,采購部、物流部經理內部公開競聘活動在公司四樓會議室舉行。經過資格初審,有9人進入到現場答辯環節,其中4人應聘采購部經理,5人應聘物流部經理。評審委員會由山東僑昌現代農業有限公司首席采購官沈曉峰及公司相關負責人共9位評委組成。在3個多小時的競聘過程中,來自不同崗位的9位競聘者都充分展示了自身的才華,評審會通過9位競聘者準備的競聘材料、競聘演講以及現場回答問題情況等環節進行了現場打分。競聘結果將擇日公示。

      此次崗位內部競聘活動本著“公開、公平、公正、擇優”的原則,不僅體現了公司陽光用人機制,更是員工個人風采的一次全面展示,在員工中產生了積極深遠的影響。公司將認真總結這次競聘活動的有關經驗,形成長效機制,不拘一格選拔人才,打造健康向上的優秀企業文化,促進員工的自我提升和公司的業務發展。

 

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